Riceviamo e pubblichiamo

LINEE GUIDA PER IL NUOVO CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE DELLA PORTO DI CECINA SPA di Paolo Barbieri candidato consigliere

La proposta è animata dall’obbiettivo di portare un cambiamento della gestione e lo sviluppo.

1) il consiglio di amministrazione dovrà essere composto da nuovi membri che possano ricucire i rapporti con i soci, le banche e creditori.
2) il nuovo consiglio di amministrazione si deve impegnare a gestire un piano di risanamento dalla durata di non più di tre anni. In questo periodo i membri non riceveranno emolumenti per il loro incarico salvo eventuali rimborsi spese.
3) Proporre un nuovo statuto che abolisca gli abnormi poteri del presidente e del consiglio di amministrazione con varianti semplificative e meno vessatorie verso i soci.
4) Saranno nominati: un direttore amministrativo e un direttore tecnico, incaricati di eseguire le direttive approvate e di cui dovranno dare resoconti almeno mensili. Parteciperanno alle riunioni del consiglio di amministrazione con finalità di consulenza
5) Dialogare con banche, creditori e aziende fornitrici ristabilendo rapporti e fiducie persi in questi anni.
6) Cambiare i rapporti con i soci attraverso aggiornamenti trimestrali della gestione, pubblicati nel sito dei soci, il sito avrà una sezione dedicata ai soci per domande e chiarimenti cui sarà data risposta da parte di un componente del consiglio di amministrazione.
7) Con l’assistenza di un valido studio legale ed amministrativo fare un piano per uscire da questo pantano gestionale.
8) Organizzare il futuro del Porto di Cecina.

Inviato da Paolo Barbieri al nuovo Presidente della Porto di Cecina SPA chiedendo che come segnale di cambiamento, pubblicasse queste linee guida per i nuovi Amministratori nel sito dei Soci.

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